職務経歴書用志望動機 質問者/sira

これまで営業事務を2社で経験し、その後福祉の専門学校へ通い、今、福祉系の仕事に就くための職務経歴書です。まったく違う分野への転職なのでこれまでの経験とまた目指すきっかけとなったエピソードとどう関連付けながらアピールしていけばいいか悩んでいます。

私は大学卒業後、○○の会社へ入社いたしました。そこでは、店舗の営業事務・本社での経理事務の業務に携わり、接客や事務、損益に対する基礎を身に付けました。次に◎◎出版社へ入社し、事務のほかに企画担当者のアシスタントとなり、著者と企画担当者や編集者がスムーズにやりとりができるよう仲介業務を行っておりました。その時に、たくさんの本とその著者の方々と出合い、ひとつひとつの作品にこめられた想い、貴重な経験談に触れる中で人間の生き方を語ったドキュメンタリー、特に障害を持ちながらもたくましく自分を生きている著者が書いた作品などに強い関心を持ちました。その後、友人の紹介で養護学校のボランティアをしたことをきっかけに××専門学校に通い、福祉の制度や現状、当事者本意の支援などを学んできました。これからは実際の現場で実践のある支援を身に付けていきたいと思っております。
どの職場でも気づいたことや提案などがあれば積極的に上司や同僚に相談し、細かいことでも報告と連絡をするように努めました。また仕事上必要な資料をすぐに取り出せるような工夫や、誰が見ても使える表の作成やその周知、環境の整備など仕事の効率化を心がけました。お客様対応はひとりひとり丁寧な対応と異なるニーズに迅速に対応し、クレームが発生した際は他の部署とも連携を図り今後の課題として取り上げてまいりました。福祉の現場経験はありませんが、これまでの業務経験で培ったチームワーク等他部署との連携、臨機応変な対応での人と人との仲介や調整、時には経営的な視点など活かすことができるのではないかと考えます。貴社で支援員として利用者の立場に立った支援を利用者と共に考え、そして共に成長していけるよう努めていきたいです。

以上です。よろしくおねがいします。

“職務経歴書用志望動機 質問者/sira” への4件の返信

  1. 管理人回答:職務経歴書用の志望動機という意味が不明です。

    職務経歴書用とおっしゃる意味が、管理人にはよく理解できません。志望動機として評価せよということなら判りますし、たとえば自己PRも含む志望動機として評価をというお話も判ります。しかし、単に職務経歴書用の志望動機だと言われても、それにどういう要素が必要なのか、何を書くべきなのか、あるいは書くべきでないのか、それはその職務経歴書の他の部分に何が書かれているのか、そもそもそれを出せという採用側の指示は正確にどんなものだったのかが判らないと、何ともお答えのしようがありません。

    ですから、ここでは単に、志望動機書である、という前提でお答えしておきます。

    志望動機書にしては、あれこれと不要な要素が多過ぎます。そもそも、なぜその福祉系の仕事に就きたいと思ったのか、単に、養護学校のボランティアをしたことをきっかけに専門学校で学んだというだけで、肝心の志望動機がほとんど書かれていません。前の仕事で「たくさんの本とその著者の方々と出合」ったことなど、どうでもよい話ばかりに文字数が費やされ、志望動機が不明です。
    後半部分も、ほとんどは自己PRや抱負です。そういうことを書けという指示があるならそれでいいですが、単に志望動機を書けと言われているなら、相当、的外れと言わざるを得ません。

  2. 職務経歴書でした

    アドバイスありがとうございます。
    説明不足ですみません。私が要求されていたのは「職務経歴書」でした。職務経歴書の一般的な見本を見ると”希望職種”・”志望動機”そして”経歴表”、さらに最後に”自己PR”となっていました。その”志望動機”だったのですが、志望動機は志望動機ですよね。勝手にいろいろ書き込んでしまい重点がぬけて的外れとなってしまいました。先方からは特に規定はなく、志望動機と一緒に自己PRも含めてしまいました。いろんな方向からの話が混ざって変なものになってしまいました。
    ただ純粋な志望動機書とは違い、職務経歴書の中の一部としての志望動機なので、前職のことも入れたほうがいいかと思ったのですが、入れないほうがいいでしょうか。
    今度は動機をもっと掘り下げ、動機とPRも分けて直してみます。

  3. 管理人回答:質問ですか?

    >前職のことも入れたほうがいいかと思ったのですが、入れないほうがいいでしょうか。
    >今度は動機をもっと掘り下げ、動機とPRも分けて直してみます。

    何らかの回答を期待なさっているのか、単に「書き直してみる」ということをおっしゃっているのか、よく理解できませんが…。

    仮に、お尋ねだと解釈してお答えすれば、そういう要素を入れるのか入れないのかは、前回のお答えの繰り返しになりますが、その提出書類のほかの部分に、何をお書きになっているかによります。
    経歴書ですから、経歴の箇条書きもあるわけでしょう。それと同じ話を繰り返しても意味はありませんね(それとも職務経歴書の書き方自体が分からないということでしょうか)。
    また、自分の志望動機を述べるのに、前の仕事が密接に関連するなら、入れるほうがいいとか入れないほうがいいとかいう話ではなく、入れざるを得ないでしょう。入れなければ、論旨が成り立たない場合もあるはずですね。
    まあ、あなたの場合は、ほとんど無関係だと思いますが。

  4. 分かりました!

    特に関係ないので前職のことは志望動機に入れないことにします。自己PR欄を作ってそこに入れることにします。
    ありがとうございました。

質問・添削依頼(コメント)

日本語が含まれない投稿は無視されます。(スパム対策)